«Не секрет, что в сфере занятости населения и трудовых отношений немало серьезных проблем. Одна из важнейших состоит в том, что меньшинство граждан сегодня трудятся на предприятиях и в организациях, где заключены коллективные договора. По различным оценкам от 30% до 50% работающих ульяновцев являются самозанятыми или трудятся в теневой экономике.

Считаю, что территориальные трехсторонние комиссии по регулированию социально-трудовых отношений должны оказывать содействие в создании первичных профсоюзных организаций в бюджетных учреждениях и предприятиях негосударственного сектора экономики, а также повышать эффективность работы по вопросам увеличения МРОТ, выплаты заработной платы, снижению неформальной занятости, охраны труда и безопасности производства. Им необходимо обеспечить систематический контроль за выполнением территориальных соглашений и коллективных договоров, активнее освещать свою деятельность в местных СМИ и Интернете.

Роме того, целесообразно запланировать разработку рейтинга эффективности работы территориальных трехсторонних комиссий по регулированию социально-трудовых отношений».